ZANUR CSR o.z.
Chrenovská 1853/5, 949 01 Nitra · Činnosti ostatných členských organizácií i. n.
Fakturačné údaje
Presné znenie z registrov. Každý riadok sa dá skopírovať zvlášť, alebo celý blok naraz jedným ťuknutím.
Názov, adresa, IČO, DIČ, IČ DPH aj zápis v registri naraz, v tvare, v akom sa lepia do faktúry.
Prehľad
Najdôležitejšie čísla o firme na jednom mieste. Všetko nižšie je doložené odkazom na verejný zdroj.
Financie
Finančné výkazy tejto firmy zatiaľ nemáme stiahnuté. V registri sme k nej žiadnu závierku nenašli. Býva to tak pri fyzických osobách a pri subjektoch, ktoré závierku ukladať nemusia.
Časová os firmy
O tejto firme poznáme jedinú udalosť s dátumom: vznik spoločnosti, 28. 6. 2024. Časovú os preto nekreslíme.
Vedenie a vlastníci
Štatutári a spoločníci, ktorých funkcia dnes platí. Zadarmo, bez paušálu.
Čo firma smie robiť 1 činnosť
Predmety podnikania
- - Poskytovať podporu a pomoc znevýhodneným jednotlivcom pri hľadaní zamestnania, rozvíjať ich zručnosti a schopnosti prostredníctvom odbornej prípravy a poradenstva, aby mohli úspešne konkurovať na trhu práce a zlepšovať svoje životné podmienky." - Poskytovať individuálnu mentorovaciu podporu pre zamestnávateľské situácie, aby sa zlepšila ich šanca na úspešné zamestnanie. - Organizovať vzdelávacie a odborné kurzy, ktoré pomáhajú pri získavaní nových zručností a kvalifikácií potrebných na trhu práce. - Spolupracovať s miestnymi firmami a podnikmi na vytváraní príležitostí pre znevýhodnených jednotlivcov, ako sú stáže, zamestnávanie na čiastočný úväzok alebo flexibilné pracovné možnosti. - Poskytovať poradenstvo ohľadom tvorby životopisov, písania motivačných listov a zdôrazňovania individuálnych silných stránok pri hľadaní zamestnania. - Riadiť workshopy zamerané na rozvoj osobnostných a komunikačných zručností, ktoré sú kľúčové pre úspešné uplatnenie sa na trhu práce. - Vytvárať sieť podpory medzi členmi, aby sa navzájom podporovali a zdieľali skúsenosti a rady týkajúce sa hľadania zamestnania a kariérneho rastu. - Podnikať kroky na zvyšovanie povedomia o právach zamestnancov a ochrane pred diskrimináciou či vykorisťovaním na pracovisku. - Spolupracovať s orgánmi miestnej samosprávy a ďalšími partnerskými organizáciami na zlepšení politík a programov zamestnanosti pre znevýhodnené skupiny. - Poskytovať pomoc znevýhodneným jednotlivcom pri hľadaní cenovo dostupného bývania, čo môže byť kľúčové pre ich stabilizáciu na trhu práce. - Organizovať workshopy alebo individuálne konzultácie týkajúce sa riadenia osobných financií a rozpočtovania, čo môže pomôcť jednotlivcom lepšie hospodáriť so svojimi zdrojmi. - Organizovať tréningy a workshopy zamerané na rozvoj soft skills, ako sú tímová spolupráca, manažérstvo času, kreativita a riešenie konfliktov, ktoré sú dôležité pre úspešné uplatnenie sa na trhu práce. - Poskytovať podporu a poradenstvo pre znevýhodnených jednotlivcov, ktorí uvažujú o vlastnom podnikaní alebo samostatnej živnosti, vrátane pomoci s biznis plánom, marketingom a administratívou. - Organizovať podujatia a aktivity, ktoré umožňujú znevýhodneným jednotlivcom budovať sociálne kontakty a integráciu do spoločnosti, čo môže zlepšiť ich psychickú pohodu a sebavedomie.
Registrové údaje
| IČO | 56256566 |
|---|---|
| Sídlo | Chrenovská 1853/5, 949 01 Nitra |
| Právna forma | Združenie (zväz, spolok, spoločnosť, klub ai.) |
| Odvetvie | Činnosti ostatných členských organizácií i. n. (SK NACE 9499) |
| Sektor podľa ESA 2010 | Neziskové inštitúcie slúžiace domácnostiam |
| Zapísaná v | Register občianskych združení, MV SR, VVS/1-900/90-69941 |
| Vznik | 28. 6. 2024 |
| Obec | Nitra |
| Okres | Okres Nitra |
| Účtovných závierok v registri | 0 |
Okolie firmy
Firma sídli v obci Nitra, okres Okres Nitra. Na profile obce nájdete obyvateľstvo, mzdy, nezamestnanosť aj zmluvy samosprávy.
Ďalšie dáta o tejto firme
Čo o nej vieme navyše a čo pripravujeme. Vyššie je všetko zadarmo, tu je časť, ktorá si vyžaduje prácu navyše.
Prémiové prehľady
Tieto veci nie sú v žiadnom registri. Skladáme ich z viacerých zdrojov a dopočítavame.
- Mapa prepojených firiem cez konateľov a spoločníkov
- Sledovanie zmien: nový konateľ, zmena sídla, nová závierka
- Odhad počtu zamestnancov a mzdových nákladov z odvetvia
- Upozornenie, keď firme končí verejná zmluva
- Export do tabuľky a napojenie cez rozhranie